采取“活封”措施 实现双赢多赢共赢

罗某某等3人与某科技服务有限公司劳动争议执行实施案

——采取“活封”措施 实现双赢多赢共赢

  【基本案情】

  某科技服务有限公司系主要从事国内快递业务的微型企业。因拖欠劳动报酬，作为快递员的罗某某等3人申请劳动仲裁。经劳动仲裁裁决，该公司应支付罗某某等3人工资及经济补偿金共计23万余元。因该公司未履行义务，罗某某等3人向四川省武胜县人民法院（以下简称武胜法院）申请执行，武胜法院立案执行。

  在执行中，武胜法院查明，该公司经营困难，无银行存款，但有21辆快递车，从事快递业务。武胜法院认为快递车系公司经营的重要工具，如采取实车查封扣押的方式，将导致公司经营陷于停顿，对公司其他快递员将造成重大影响，申请执行人的权益也无法得到保障。为此决定对21辆快递车采取“活封”的方式，准许公司从事快递业务使用，但不能变卖或者转卖，确保公司持续经营。同时，武胜法院积极组织当事人进行协商，双方达成和解协议，后公司经营状况好转，和解协议履行完毕。

  【典型意义】

  快递业是现代服务业的重要组成部分，是推动流通方式转型、促进消费升级的现代化先导性产业。在执行涉快递企业作为被执行人的劳务纠纷案件中，快递车是该类企业的主要财产，在没有其他财产可供执行的情况下，既要保障作为申请执行人的胜诉权益，也要坚持善意文明的执行理念，确保快递企业持续经营，保障其他快递员合法权益，促进快递业健康发展。武胜法院根据案件情况，在查封、扣押被执行人快递车这一必备经营设备时，对能“活封”的快递车，不进行实车查封和扣押，而采取软查封的方式，在确保公司快递车不转移所有权的情况下，使查封快递车能够物尽其用，避免社会资源浪费，使得快递企业正常运转。同时积极推动双方达成执行和解协议，快递公司经营好转后，履行了和解协议，申请执行人拿到了报酬，企业渡过了难关，企业在岗员工及其家庭有了持续稳定经济来源，案件执行取得了良好的社会效果，实现了双赢多赢共赢。（来源于2025年1月8日四川高院发布2024年全省十大执行典型案例）